中新網太原4月14日電 (范麗芳 吳瓊)強基層的核心是強人才。4月13日，山西省衛生健康委員會、省人社廳在山西中醫藥大學共同舉辦縣級醫療集團(民營醫院)人才招聘會，緩解基層醫療人才緊缺和畢業生就業難問題，這也是首次由行政主管部門搭臺為民營醫院招才引智。
招聘現場吸引2萬人參加。 李艷 攝記者看到，招聘現場人頭攢動，一排排紅色帳篷下，各招聘單位積極宣傳，吸引畢業生前來登記面試。畢業生手持準備好的自薦書和簡歷，穿梭于人流之中，與招聘人員交流，主動了解用人單位情況，熱烈的氣氛還吸引眾多非畢業班學生駐足聆聽。
繼2018年舉辦山西省縣級醫療集團人才招聘大會后，此次招聘會不僅崗位數量及參加人員增加，更重要的是亮點頻出，如公立醫院帶編制招聘人才；首次由行政主管部門搭臺為民營醫院招才引智；首次為衛生援疆搭建平臺招聘人才。
此外，還首次在新疆生產建設兵團第六師醫院、新疆生產建設兵團第六師奇臺醫院建立實習基地。山西省衛健委已選派了山西衛生健康職業學院5個專業的53名實習生，到兩所對口援疆醫院進行臨床實習，培養他們扎根新疆、服務新疆的愿望和決心，進一步加強醫教協同工作。
山西省衛生健康委黨組成員、副主任武晉介紹，希冀本屆招聘會有效緩解基層“用人荒”和高校畢業生“就業難”問題。 李艷 攝根據山西省衛健委最新數據，招聘單位共提供8652個醫療衛生崗位，吸引2萬余人前來應聘。其中，114個縣級醫療集團提供4915個招聘崗位(入編崗位1253個、編外3662個)；84個民營醫院提供3377個招聘崗位；新疆生產建設兵團第六師14家醫療衛生機構提供360個招聘崗位。共涵蓋臨床、藥學、護理、檢驗、信息管理等十多個專業和領域；應聘者從中專到研究生各個學歷層次均可報名；部分崗位提供年薪制、五險一金、配套住房等優厚待遇。
社會辦醫是醫療衛生服務體系的重要組成部分。據統計，截至2018年底，山西共有社會資本舉辦的醫療機構15975所，占全省醫療機構總數(42055所)的38%；民營醫院893所；社會辦醫開放床位45019張。近年，山西省衛健委引導社會辦醫向規模化、多層次方向發展，通過此次招聘實現高校畢業生和社會辦醫療機構之間的對接。
山西省衛健委黨組成員、副主任武晉介紹，希冀本屆招聘會能為基層引進一批“進得來、用得上、留得住”的高素質專業人才，進一步激發縣級醫療集團活力。(完)
